O que os diretórios jurídicos avaliam e como os escritórios podem se destacar

02 de junho de 2025

Por PRISCILLA ADAIME

Foto O que os diretórios jurídicos avaliam e como os escritórios podem se destacar

No universo jurídico, reputação não é construída apenas com resultados. Ela se solidifica com visibilidade estratégica. Estar entre os nomes reconhecidos nos principais diretórios jurídicos é um passo importante para ganhar credibilidade no mercado, atrair novos clientes e reter os atuais.

Mas o que, de fato, os diretórios jurídicos avaliam? Quais categorias são relevantes? E como se preparar para alcançar e manter posições de destaque?

Preparamos um guia completo com os diretórios mais relevantes e dicas práticas para ajudar seu escritório a se posicionar melhor.

Chambers and Partners

O que é avaliado:

  • Qualidade do trabalho jurídico (casos de destaque, inovação, complexidade)

  • Relacionamento e feedback de clientes e pares

  • Reputação individual e institucional

  • Proatividade e capacidade de liderar no setor

Estrutura do ranking:

  • Bandas de 1 a 6 para bancas e profissionais (1 é a mais alta)

  • Star Individual para advogados notáveis

  • Categorias como Up-and-Coming, Associates to Watch e Senior Statesperson indicam o estágio da carreira

Diferenciais:

  • Os rankings são divididos por jurisdição e área de atuação

  • Clientes entrevistados têm grande peso na avaliação

  • Os editores valorizam consistência, clareza e relevância dos casos apresentados

Como se destacar:

  • Foque em casos de alto impacto e com desdobramentos estratégicos

  • Escolha clientes dispostos a falar sobre a parceria com profundidade

  • Prepare sócios e associados para entrevistas, com argumentação clara sobre sua atuação

Legal 500

O que é avaliado:

  • Estrutura da equipe e lideranças

  • Diversidade e especialização dos casos

  • Iniciativas de ESG, inovação e atendimento ao cliente

  • Reconhecimento pelo mercado

Estrutura do ranking:

  • Tiers de 1 a 6 por prática e jurisdição

  • Destaques individuais:

    • Leading Individuals

    • Next Generation Partners

    • Rising Stars

    • Hall of Fame para profissionais renomados

Outros diferenciais:

  • Destaques como Client Satisfaction e Green Guide

  • Valoriza a experiência da equipe como um todo, não apenas os sócios

Como se destacar:

  • Apresente a evolução da banca e seu posicionamento em diferentes indústrias

  • Dê evidência a práticas inovadoras e foco no cliente

  • Enfatize diferenciais culturais e resultados concretos

IFLR1000

Foco exclusivo:

  • Práticas transacionais e financeiras, como M&A, private equity, mercado de capitais, bancário, project finance

Destaques individuais:

  • Market Leaders

  • Highly Regarded

  • Rising Star Partners

  • Women Leaders

Como se destacar:

  • Mostre liderança técnica em negócios complexos e cross-border

  • Comprove a atuação da banca em transações estratégicas, com volume e relevância

  • Destaque o papel da equipe jurídica como parceiro de negócios

Best Lawyers

O que é avaliado:

  • Avaliação por pares (peer review)

  • Tempo de carreira e impacto na área

  • Referência entre profissionais da mesma especialidade

Categorias:

  • Best Lawyers (para profissionais com mais de 10 anos)

  • Ones to Watch (de 5 a 9 anos de experiência)

  • Lawyer of the Year e Law Firm of the Year (por região e prática)

Como se destacar:

  • Estimule indicações qualificadas

  • Trabalhe o networking com outros profissionais do setor

  • Valorize publicamente as conquistas reconhecidas

Leaders League

O que é avaliado:

  • Posicionamento da banca no mercado

  • Qualidade técnica

  • Presença institucional (eventos, rankings, inovação)

  • Casos e perfil dos clientes

Categorias do ranking:

  • Leading, Excellent, Highly Recommended, Recommended, Valuable Practice

Como se destacar:

  • Use a diversidade de categorias (inovação, marketing, negócios) a seu favor

  • Apresente projetos de transformação, novas áreas e atuação internacional

  • Aposte em narrativas institucionais bem construídas e coerentes

Outros diretórios especializados

IP STARS (Propriedade Intelectual):

  • Avalia patentes, marcas, direitos autorais

  • Destaques como Top 250 Women in IP e Rising Stars

IAM Patent 1000 e WTR 1000:

  • Foco exclusivo em propriedade industrial

  • Bandas Gold, Silver, Bronze

ITR World Tax:

  • Avalia tributaristas e áreas de planejamento fiscal

  • Destaques como Women in Tax e Highly Regarded

Como se destacar:

  • Mostre atuação técnica sólida em temas de alta complexidade

  • Valorize a estratégia integrada do escritório em setores regulados

  • Garanta depoimentos de empresas reconhecidas no segmento

Como preparar os bastidores

Diagnóstico estratégico

  • Avalie os diferenciais da banca por área e região

  • Identifique talentos internos em ascensão

  • Mapeie cases consistentes que podem ser replicados

Submissões bem feitas

  • Siga o modelo de cada diretório à risca

  • Foque em resultados concretos, clareza e storytelling

  • Mostre evolução de clientes, expansão de escopo e impacto

Relacionamento com clientes

  • Prepare o cliente para a entrevista

  • Reforce a importância do feedback estruturado

  • Mantenha a proximidade e a excelência na entrega

Planejamento

  • Antecipe-se aos calendários de submissão

  • Crie uma rotina interna para coleta de dados e envolvimento das áreas

Presença institucional

  • Tenha um site atualizado, artigos assinados e posicionamento digital claro

  • Invista em marketing jurídico integrado: SEO, imprensa, redes sociais

  • Mostre constância e consistência para reforçar a reputação da banca

Na Markle, acompanhamos nossos clientes em todas essas etapas, com metodologia própria e experiência consolidada. Ajudamos a transformar potencial em reconhecimento, preparando bancas para ocupar os espaços que merecem nos rankings. Se o seu escritório deseja crescer com estratégia, reputação e visibilidade, fale com a gente.